原标题:诺诚健华拟实施限制性股票激励计划
诺诚健华(09969)公布,为了进一步健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司员工的积极性,有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,在充分保障股东利益的前提下,按照收益与贡献匹配的原则,根据相关规定,公司拟定了《2024 年科创板限制性股票激励计划(草案)》及其摘要,拟实施限制性股票激励计划。
本激励计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为 1,233.775 万股,约占本激励计划在获取股东大会批准之时公司已发行股份总数 176,256.7202 万股的 0.70%。其中,首次授予 987.02 万股,约占本激励计划在获取股东大会批准之时公司已发行股份总数 176,256.7202 万股的 0.56%,首次授予部分占本次授予权益总额的 80.00%;预留 246.755 万股,约占本激励计划在获取股东大会批准之时公司已发行股份总数 176,256.7202 万股的 0.14%,预留部分占本次授予权益总额的 20.00%。本激励计划拟首次授予限制性股票的激励对象总人数为 79 人。
本计划限制性股票的授予价格(含预留授予)为每股 6.65 元,即满足归属条件后,激励对象可以每股 6.65 元的价格购买公司向激励对象增发的公司人民币普通股股票。
责任编辑:卢昱君
一幅幅党史画卷从这里铺陈开来,翻开上世纪20年代的那段峥嵘岁月,七个场景引领观众一同追忆中国共产党在上海开启的伟大征程,激励党员不忘初心,牢记使命,永远奋斗。
一方面,“无人店“智能货架“人脸识别争相落地,另一方面,与“互联网+相结合的车货匹配、运力优化、运输协同、仓储交易等智慧物流不绝于耳。
一方面,政府未能理清各方关系盲目上马新项目,使多家企业出现利益纠葛,从而矛盾激化;另一方面,在“大新县德天跨国瀑布群景区尚未依法设立时该县就进行开发,由于投资企业无法按景区标准收费,费用降低,使企业收回成本压力巨大,各方矛盾势必激化。
一方面,只要随时随地能看到孩子在教室里的情况,我们悬着的心就可以放下来了;另一方面,只要有那么多家长的眼睛盯着,托育员胆子再大,也不敢有出格行为。
一个农村家庭,那么多医药费,谁能付得起?肖美兰所受益的四重保障线医疗保障救助体系是江西省吉安县为防止因病致贫、因病返贫现象发生采取的有力举措。
(来源:(舆情解读))