原标题:迎接“特朗普2.0”,沃尔玛收缩多元化计划,下架LGBTQ商品
美国最大零售商沃尔玛周一证实,将结束一些多元化举措,从其网站上撤下一些与LGBTQ相关的商品,并关闭一个资助少数族裔项目的非营利组织。
作为美国最大的雇主,沃尔玛拥有约160万名员工,该公司加入了越来越多在多元化、公平和包容性(DEI)方面做出了让步的公司行列。
沃尔玛在一份声明中表示,其“愿意与代表全美国的员工和客户一起做出改变。”
声明称:“我们走过了一段旅程,知道我们并不完美,但我们的每一个决定都是为了培养一种归属感,为我们所有的
沃尔玛发言人莫莉·布莱克曼(Molly Blakeman)表示,在这些变化中,沃尔玛将不再允许第三方卖家在其网站上销售一些以LGBTQ为主题的商品,包括面向跨性别青年的商品。
她说,该公司最近还决定停止与人权运动组织(Human Rights Campaign)或其他类似组织共享数据。人权运动组织是一家追踪公司LGBTQ政策的非营利组织。
此外,这家大型零售商正在逐步关闭种族平等中心(Center for Racial Equity),这是一家非营利组织,在乔治·弗洛伊德被害事件引发全美范围的抗议后,沃尔玛于2020年成立了该中心。当时,沃尔玛和该公司的基金会承诺在五年内提供1亿美元,用于打击系统性种族主义并创建该中心。
去年,在最高法院决定推翻平权法案后,沃尔玛逐步取消了供应商多元化计划,该计划为女性和少数族裔等一些群体提供了优先融资。
该公司也不再在公司文件、员工头衔和员工资源组中使用“多样性、公平和包容性”(DEI)这一术语。例如,它以前的首席多元化官职位现在被称为首席归属官。
不过,布莱克曼说,沃尔玛将继续向一些活动提供赠款、救灾和资金,但会对资金的使用提出更多指导。
责任编辑:于健 SF069
一直坚持创新的苹果公司经历了辉煌、沉沦、重整,一个关键点就在于其创新模式的改变。
一些地方的水果种植、畜牧养殖,以至中药生产,都开始利用北斗终端进行溯源管理、全过程监控,老百姓关注的食品药品安全问题有望从技术上得以解决。
一张好的蓝图,只要是科学的、切合实际的、符合人民愿望的,大家就要一茬一茬接着干,干出来的都是实绩,广大干部群众都会看在眼里、记在心里。
一些从来没有听说过的专业名字跃然纸上,这些专业都是做什么的?未来能用在哪些领域?相信许多考生与家长,都心存这样的困惑。
一些媒体的报道还部分地呈现了何佳佳的家庭状况,努力还原了此事从发端到引爆的整个过程,舆论逐渐开始反转。
(来源:(宝宝解读))